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四川波鴻實業(yè)有限公司關(guān)于四川綿陽好圣汽車零部件制造有限公司管培生的招聘公告
發(fā)布時間：2023-11-17瀏覽次數(shù)：2628次
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四川波鴻實業(yè)有限公司創(chuàng)建于1999年，是一家以制造業(yè)為龍頭、以汽車銷售服務為支柱、以產(chǎn)業(yè)投資為補充的國際化企業(yè)集團。目前，波鴻集團在全球擁有60余家全資、控股、參股子公司，資產(chǎn)規(guī)模140億元，年銷售收入70億元，全球員工2000余人。
四川綿陽好圣汽車零部件制造有限公司成立于2004年6月，是波鴻實業(yè)下屬子公司，涵蓋灰口鑄鐵、球墨鑄鐵、高合金耐熱蠕墨鑄鐵等材質(zhì)的復雜鑄件及加工，主要生產(chǎn)汽車轉(zhuǎn)向節(jié)、制動鉗、支架、制動盤、排氣管等汽車關(guān)鍵零部件。公司主要客戶群體為美國通用、美國福特、德國采埃孚、美國車橋、瀚德汽車、泰國石川島、蓋瑞特等汽車零部件行業(yè)龍頭企業(yè)。
因業(yè)務發(fā)展需要，公司現(xiàn)面向社會公開招聘管培生9名。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.物流管培生：1名。
2.電氣管培生：1名。
3.安全管培生：1名。
4.技術(shù)管培生：2名。
5.項目管培生：2名。
6.質(zhì)量管培生：2名。
工作地點：四川省綿陽市轄區(qū)。
二、崗位職責及任職條件
（一）基本條件
1.認同企業(yè)文化，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作。
2.無失信行為記錄和違法犯罪記錄，未參與非法組織。
3.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和業(yè)務能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責的身體條件。
5.服從公司內(nèi)部工作調(diào)整安排。
有下列情形之一的不得報名參加選聘：
1.涉嫌違規(guī)違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，或處分期末滿的。
2.曾有違法行為受到處理的。
3.其他不得報名情況。
（二）崗位職責和任職條件
物流管培生崗位職責：
1.收集各物流供應商、貨代信息，建立供應商檔案。
2.根據(jù)出貨計劃和客戶要求管理出貨。
3.管理出口業(yè)務。
4.根據(jù)發(fā)貨要求及時發(fā)起報價，跟催采購比價進度。
5.物流合同供應商管理審查。
6.根據(jù)出貨計劃制定物流方案，確保按時交付。
7.海關(guān)及商品檢驗相關(guān)部門的日常溝通。
任職條件：
1.本科及以上學歷，機械設計及其自動化、機械工程、工業(yè)工程、物流管理、鑄造工程、國際貿(mào)易等專業(yè)。
2.熟悉進出口知識，海關(guān)清關(guān)流程。
3.英語良好、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學習能力、影響力，基本掌握WORD,EXCEL，PPT、ERP系統(tǒng)等辦公軟件使用方法。
電氣管培生崗位職責：
1.編寫日常點檢、月度、年度維修保養(yǎng)計劃并監(jiān)督實施質(zhì)量。
2.新增設備技術(shù)交流和技術(shù)協(xié)議擬定。新增設備驗收和編寫新增設備安全操作規(guī)程和設備操作規(guī)程。
3.電工班組人員技能培訓和維修技術(shù)指導。
4.參與設備故障診斷排除和設備技術(shù)改造升級。
5.備件請購與管理。
6.重大故障分析提交書面報告（人機料法環(huán)測）
任職條件：
1.本科及以上學歷，電氣工程及其自動化、自動化、機械設計及其自動化、儀器儀表等相關(guān)專業(yè)。
2.技能要求：會Plc和設備間通信、會各種觸摸屏組態(tài)，會伺服、變頻器調(diào)試，具備現(xiàn)場設備故障處理能力。
3.有ABB、發(fā)那科機器人或視覺經(jīng)驗的優(yōu)先。
安全管培生崗位職責：
1.理解并使IACEHS政策的實施，程序和標準以及國家和地方法規(guī)。
2.執(zhí)行工廠的EHS體系和政策，進行培訓，審計和許可。
3.提供內(nèi)部安全的指導和支持。
4.確定公司的危害和風險，建議、影響和執(zhí)行改進計劃以減少事故。
5.組織參與公司的安全手冊的全面實施及培訓，并監(jiān)督遵守。
6.實施并維護ISO14001體系。
7.協(xié)助部門領(lǐng)導控制EHS年度預算。
任職條件：
1.本科及以上學歷，安全或環(huán)境管理專業(yè)。
2.熟悉監(jiān)管規(guī)定和政府的政策。
3.較強的觀察力，溝通能力，團隊精神，責任心。
4.有文藝、體育等特長者，可適當放寬條件。
技術(shù)管培生崗位職責：
1.負責新產(chǎn)品澆注系統(tǒng)工藝設計、模具開發(fā)，完成樣件開發(fā)工作。
2.負責產(chǎn)品過程跟蹤、確認，指導現(xiàn)場生產(chǎn)工作。
3.負責根據(jù)需要（顧客要求、質(zhì)量改善、成本等）對工藝方案進行優(yōu)化、改善工作。
4.負責產(chǎn)品作業(yè)標準書的編制、優(yōu)化更新工作。
5.負責產(chǎn)品相關(guān)體系文件的編制、優(yōu)化更新工作。
6.負責材料、工藝、設計、流程等變更的驗證工作。
任職條件：
1.本科及以上學歷，機械制造、材料成型等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉鑄造、機械設計相關(guān)知識、質(zhì)量管理關(guān)系知識。
3.良好的學習能力，良好的識圖能力，熟練使用2D/3D繪圖軟件，掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件使用方法。
項目管培生崗位職責：
1.參與建立多功能小組和新項目各階段的評審。
2.負責評審資料的整理、歸檔及保存。
3.按照APQP所策劃時間輸出的所有文件進行收集、整理、匯總存檔。
4.協(xié)助項目經(jīng)理對新項目報價的基礎數(shù)據(jù)進行收集、整理。
任職條件：
1.本科及以上學歷，機械、制造工程、工業(yè)工程、鑄造等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉鑄造技術(shù)、機械設計知識，基本英語運用能力。
3.良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學習能力，熟練掌握WORD,EXCEL，PPT等辦公軟件使用方法。
4.具有較好的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力、人際交往能力、能夠承擔較大的工作壓力。
質(zhì)量管培生崗位職責：
1.參與制定公司所有產(chǎn)品包括新品開發(fā)及已開發(fā)產(chǎn)品的外觀及檢驗標準書。
2.負責客戶報怨的跟蹤處理。
3.進行報怨結(jié)果警示卡的制作。
4.根據(jù)實際情況針對以前所有外觀、檢驗及相關(guān)標準進行更改與完善。
任職條件：
1.本科及以上學歷，材料、機械等相關(guān)專業(yè)。
2.接受過體系IATF16949、ISO14001的培訓，理化實驗專業(yè)技能培訓優(yōu)先。
3.良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學習能力、熟練掌握WORD,EXCEL，PPT等辦公軟件使用方法。
4.具有較好的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力、人際交往能力、能夠承擔較大的工作壓力。
三、招聘對象、范圍及條件
（一）招聘對象：符合招聘崗位要求的應屆及往屆畢業(yè)生。
（二）招聘范圍：面向全國公開招聘。
四、招聘流程
招聘工作按照自愿報名、資格審核、筆試、面試、體檢和背調(diào)、決定聘用的程序進行。
（一）報名
1.報名時間從2023年11月17日上午09:00至2024年6月30日17:30止。
2.填報信息。凡符合條件的應聘人員，自行下載填報《四川波鴻實業(yè)有限公司求職簡歷表》，將居民身份證、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)資料掃描件發(fā)送至以下電子郵箱：wangxiumei@www.hinongchang.com。
（二）測試
根據(jù)報名及資格審查情況決定筆試或面試。
（三）體檢
根據(jù)面試結(jié)果，應聘人員入職前于三級甲等醫(yī)院自費完成體檢。
（四）錄用：
根據(jù)面試、體檢結(jié)果，對應聘人員進行全面評價和綜合研究后確定錄用人選。
五、薪酬福利
按規(guī)定簽訂聘用合同，購買社會保險和住房公積金，薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行（根據(jù)績效考核情況浮動）。
六、紀律要求和相關(guān)提示
（一）對弄虛作假的應聘人員，一經(jīng)查證屬實均取消聘用資格。
（二）嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀律，接受社會監(jiān)督，對違規(guī)違紀人員將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
（三）招聘過程中有關(guān)面試成績、錄用結(jié)果等事項，將通過招聘單位官方網(wǎng)站(www.hinongchang.com)予以公告。
七、監(jiān)督投訴渠道
1.監(jiān)察審計中心：李軍平 18908087233。
2.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2750913
附件：四川波鴻實業(yè)有限公司求職簡歷表
四川波鴻實業(yè)有限公司
2023年11月17日
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