增強(qiáng)合規(guī)意識——全面推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè)
作者:波鴻集團(tuán)來源:波鴻集團(tuán)發(fā)布時間:2023-02-27瀏覽次數(shù):2528次
2023年2月21日,合規(guī)法務(wù)中心在威斯卡特工業(yè)(中國)有限公司(下稱:武漢工廠)開展了合規(guī)管理體系建設(shè)的貫宣會。波鴻實業(yè)合規(guī)法務(wù)中心副部長駱峰、合規(guī)法務(wù)中心副部長龍泓宇、監(jiān)事辦副主任劉桄蕤、武漢工廠副總經(jīng)理楊曉光及其他中層以上管理人員參加會議。
會上,龍泓宇對實業(yè)公司合規(guī)管理體系建設(shè)工作的具體內(nèi)容和目前的開展情況進(jìn)行了詳細(xì)介紹,并就武漢工廠如何做好合規(guī)管理體系建設(shè)的工作提出了建議。
駱峰強(qiáng)調(diào),合規(guī)管理的宗旨是全員合規(guī)、全面合規(guī),合規(guī)不僅僅是遵守法律法規(guī),同時在日常經(jīng)營和生產(chǎn)操作上也要符合操作規(guī)則。對于公司,總經(jīng)理就是公司業(yè)務(wù)的合規(guī)管理義務(wù)人;對于部門,部門經(jīng)理就是部門業(yè)務(wù)合規(guī)管理義務(wù)人;對于個人,員工就是自身工作的合規(guī)管理義務(wù)人。合規(guī)就是為了保證企業(yè)中的所有成員都能夠自覺做到依法合規(guī),要做到確立合規(guī)的理念、倡導(dǎo)合規(guī)的風(fēng)氣、加強(qiáng)合規(guī)的管理、營造合規(guī)的氛圍。2023年實業(yè)公司將會發(fā)布《波鴻實業(yè)合規(guī)管理工作手冊》,建立波鴻實業(yè)合規(guī)義務(wù)庫,同時也會同步上線“合規(guī)眼”系統(tǒng),合規(guī)法務(wù)中心將會根據(jù)我國現(xiàn)行法律法規(guī)對公司高風(fēng)險業(yè)務(wù)事項擬定管控措施及建議。待合規(guī)管理體系建成后,同時也會增強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險控制能力。
楊曉光代表武漢工廠作表態(tài)發(fā)言:第一是支持集團(tuán)建立合規(guī)管理體系的部署并全面配合落實;第二是要求所有管理層除了關(guān)注自身,也要關(guān)注下屬工作的合規(guī)性;第三是在合規(guī)管理方面提倡各部門之間相互監(jiān)督,共同規(guī)范。
文/合規(guī)法務(wù)中心 王顯鑫
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